.jpg)
Работа. Карьера. Деньги
Карьера и работа
Расклад посвящён анализу и оценке возможности смены работы или своевременности поиска новой работы.
Расклад состоит из уровней:
Предпосылки для смены работы, "за" и "против" данного шага.
Своевременность данного шага, описание фактического положения вещей, пришло ли время менять место работы.
Что нужно предпринять, если время подходит для смены работы.
Получите ли вы желаемую работу, прогноз о реализации в течение 6 мес.
Выгодное предложение
Расклад даст объективную оценку того, что именно вам предлагают, и того, что вы получите в итоге.
Расклад состоит из уровней:
1 - информация о поступившем предложении;
2 - эмоции, связанные с этим предложением, ваши ожидания;
3 - ваши эмоции после того, как вы примете предложение;
4 - информация о возможных последствиях данного предложения;
5 - чем выгодна или чем не выгодна данная сделка;
6 - оценка реальности после принятия предложения, что вы на самом деле получите, приняв его;
7 - цель, которую можно достичь с помощью данного предложения;
8 - чего вы стремитесь на самом деле достичь, рассматривая данное предложение.
Правильные траты
Расклад пригодится тому, кто хочет получить ответ на вопрос "Что будет, если я потрачу деньги на то-то или так-то?"
Расклад состоит из уровней:
1 - оценка ситуации до того, как вы потратили деньги, ваша осознанная позиция;
2 - оценка ситуации после того, как потрачены деньги;
3 - ваше отношение к трате, эмоции, предвкушение, ожидание от траты;
4 - ваши ощущения после того, как вы совершили трату;
5 - практичность траты, целесообразность такого распоряжения деньгами;
6 - выгода, что на самом деле вы получите после того, как потратите деньги;
7 - описание самого предмета трат, а то ли вы смотрите;
8 - скрытый подтекст или иная скрытая информация, которая может повлиять на происходящее.
Моя работа
Расклад ответит на вопросы, которые касаются объективной оценки обстановки на работе, перспектив и развития, наличия препятствий, которые могут помешать человеку.
Расклад состоит из уровней:
Видимая часть личности человека в контексте работы;
Профессиональный рост, перспективы и возможности на данном месте,;
Фактическое положение дел, поступки и усилия, которые влияют на рабочие процессы;
Доходная часть работы;
Фактические перспективына данном месте работы, чего действительно ожидать;
Скрытая часть личности человека, нереализованные возможности;
Возможные перспективы на будущее.
Долг и помощь
Расклад предназначен для того, кто хочет помочь человеку, который попал в долговую яму, стоит ли это делать и что выйдет из вашей помощи.
Расклад состоит из уровней:
Как человек стал должником;
Как сам человек планирует решать эту проблему;
Как вы можете помочь человеку. Этот уровень показывает не ваши желания, а реальность.
Общий итог ваших совместных усилий.
Причины застоя
Расклад прольёт свет на ситуацию, которая связана с застоем в делах, карьере, профессиональной деятельности. Основная цель расклада - не помочь сменить работу, а помочь понять и осознать, что человек может сделать, чтобы изменить существующее положение вещей, а что является фатальным и не подлежит изменению в данный момент времени.
Расклад состоит из уровней:
Как человек оценивает свою ситуацию, его мнение по поводу причин застоя;
Реальное положение дел;
Причины застоя ситуации;
Что человек готов сделать, чтобы изменить ситуацию;
Что предлагается сделать, чтобы изменить существующее положение вещей.
Новая работа
Расклад применяется, если вы собрались перейти на новую работу и хотите узнать, что происходит в организации (фирме), какие там условия труда и как пойдут дела.
Расклад покажет взаимоотношения с начальством, взаимоотношения между сотрудниками коллектива, отношение сотрудников лично к вам, их готовность помогать вам в работе, загруженность работой, как вы справитесь со своими обязанностями, зарплата, перспективы, карьерный рост.
Вы можете указать дополнительные вопросы - например, бытовые условия на работе, будут ли деловые командировки и т.д.